令和5年度介護職員処遇改善加算・介護職員等特定処遇改善加算・介護職員等ベースアップ等支援加算の実績報告について

介護職員処遇改善加算・介護職員等特定処遇改善加算・介護職員等ベースアップ等支援加算を算定している事業所は、加算の算定年度ごとに実績報告書を提出する必要があります。

実績報告書の提出期限は加算の最終の支払いがあった月の翌々月の末日です。

（例） 年度末まで加算を 算定した場合	最終算定月 （サービス提供月）	最終請求月	最終支払月	実績報告 提出期限
	3月	4月	5月	7月末日

また、年度途中で加算を取り下げた場合や加算を算定していた事業を廃止した場合も、取り下げや廃止の後、期限に従って報告書を提出する必要がありますのでご注意ください。

提出期限

令和6年7月31日（水曜日）必着

提出書類

介護職員処遇改善実績報告書・介護職員等特定処遇改善実績報告書・介護職員等ベースアップ等支援加算実績報告書（エクセル：182KB）

※令和5年度実績報告時から様式が変更しています。旧様式での受付はできません。

提出方法

郵送、持参、メール

（メール提出時の注意事項）

※メール件名及びファイル名は「令和5年度処遇改善報告書（法人名）」としてください。

※ファイルは圧縮せずエクセル形式で提出してください。

※原則、上記の提出書類以外のファイルは添付しないでください。（参考資料など）

提出先

大分市長寿福祉課 事業推進担当班

〒870-8504 大分市荷揚町2番31号（本庁舎1階）

todokede@city.oita.oita.jp

注意点

※実績報告を行わない場合、介護職員処遇改善加算・介護職員等特定処遇改善加算・介護職員等ベースアップ等支援加算の算定基準違反となり報酬の返還対象となります。

※市に提出した計画書等の控えを確認しながら、実際の賃金改善状況に基づき報告書を作成してください。

※報告書は必ず2部作成し、1部は事業者控えとして5年間保存してください。

参考資料

介護職員処遇改善実績報告書・介護職員等特定処遇改善実績報告書・介護職員等ベースアップ等支援加算実績報告書（記入例）（エクセル：185KB）

「介護職員処遇改善加算、介護職員等特定処遇改善加算及び介護職員等ベースアップ等支援加算に関する基本的考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示について」（令和5年3月1日老発0301第2号）（PDF：1,910KB）